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2000克是多少斤 2000克等于多少公斤 企业年终奖税法怎么规定(企业年终奖怎么避税)

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年终奖(jiǎng)个人所得税(如何计算?)

年终(zhōng)奖的个税算法(fǎ):劳动(dòng)者取(qǔ)得的全年一次性奖金 ,计入其综合(hé)所(suǒ)得,按照百分(fēn)之三至百分之四(sì)十五的(de)超(chāo)额累进税(shuì)率来计算。综(zōng)合所得是以每一(yī)纳税年度的收入(rù)额减除费用六万元以及各项法定扣(kòu)除后的余额(é),为(wèi)应纳税所得额。

发放年终奖的当月工资高于5000元时 ,年终(zhōng)奖扣税方式(shì)为:年终奖(jiǎng)*税率-速算扣除数,税(shuì)率是按年终奖(jiǎng)/12作为“应纳税所得额”对应(yīng)的(de)税率 。

计算公式为:应纳税额(é)=全年(nián)一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数居(jū)民个人取得全年(nián)一次性奖金,也可以选择并入当年综合所得(dé)计算(suàn)纳税。自2022年1月1日起(qǐ) ,居民个人取得全年一次性奖金,应并(bìng)入当(dāng)年综合所得计算(suàn)缴纳个(gè)人所(suǒ)得税。

计算(suàn)公式为:应(yīng)纳个(gè)人所得税税(shuì)额=(个(gè)人(rén)当(dāng)月取得全年一次性奖金(jīn)-个(gè)人(rén)当月工资(zī)、薪金所得与费(fèi)用扣除额的差额)×适用税率-速算扣(kòu)除(chú)数(shù)假设工资12月1000元,年终奖24000元(yuán) 。

年终奖(jiǎng)属于综合所得(工资(zī)薪金所得) ,属于个人所(suǒ)得税(shuì)的征(zhēng)收(shōu)范围,应当申报缴纳个人所得税。如(rú)果你所说(shuō)的年终奖属于全年一(yī)次(cì)性奖金,则对于(yú)全年(nián)一次性奖金,目前可以选择(zé)不(bù)并入综合所得(dé) ,单(dān)独计算个人所得税。

计(jì)算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入×适(shì)用税率-速算扣除(chú)数 。

年(nián)底奖金个人所得税计算(suàn)方法

1、方(fāng)法一:取(qǔ)得年(nián)终奖(jiǎng)金当(dāng)月个人的工资高于(或等于)费用扣除额(3500元)的,将年终奖金(jīn)除(chú)以12个(gè)月,按照得出的数额找(zhǎo)出(chū)所(suǒ)对应的税(shuì)率和速(sù)算(suàn)扣除数 ,然后(hòu)用奖金全额×税率(lǜ)-速(sù)算扣除(chú)数,就是最(zuì)终(zhōng)需要缴纳(nà)的税款额。

2 、年终奖个人(rén)所得税计算(suàn)公(gōng)式2000克是多少斤 2000克等于多少公斤(shì) 全(quán)年一次(cì)性奖金收入÷12=商数(按照商数(shù)查找相应的适用税率(lǜ)A和速算扣除数A)。 应纳税(shuì)额=全(quán)年一(yī)次性奖(jiǎng)金收入(乘以(yǐ))适用税率A-速算扣除数A 。

3、发放年终奖的当月工资高于(yú)5000元时,年终奖扣税方式为:年终奖乘税率-速算扣除(chú)数 ,税率(lǜ)是按年终奖/12作为(wèi)“应纳(nà)税所得额 ”对应的税率。

4、计算方(fāng)法是:用全(quán)年一次性奖金(jīn)总(zǒng)额除以(yǐ)12个月,按其商(shāng)数对照工资 、薪金(jīn)所得项目税率表,确(què)定适用税率和对应的速算扣除数 ,计算缴纳个人(rén)所得(dé)税。

5、(一) 年终奖个人所得税 计算方式: 发放年终奖的当月(yuè)工资高于5000元时,年(nián)终奖扣税方式为:年(nián)终奖*税(shuì)率-速算扣(kòu)除(chú)数,税率是按年终奖12作(zuò)为“ 应纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额(é) ”对(duì)应的税率 。

6、税率是按年终奖(jiǎng)-(5000-月工(gōng)资(zī))除(chú)以12作为“应(yīng)纳(nà)税所得额”对应的税率。

年终一次性(xìng)奖金(jīn)怎(zěn)么扣个税

1 、年终(zhōng)奖个税的(de)计(jì)算公式:应纳税额=全年一次(cì)性奖金收(shōu)入×适用(yòng)税(shuì)率-速算扣除(chú)数。

2、当月工(gōng)资低于3500元时 ,年终奖个人所得税=(年终(zhōng)奖-(3500-月(yuè)工(gōng)资(zī)))乘(chéng)税(shuì)率得扣除数(shù),税率是按年(nián)终奖-(3500-月工资(zī))除以12作为(wèi)“应纳税所(suǒ)得额 ”对应的税(shuì)率。不为(wèi)一次性奖金,应(yīng)该合并到当月工资额中(zhōng)按照工资、薪(xīn)金(jīn)计算 。

3 、计算过程大(dà)概是这样:用年终奖10000/12=8333,这是平均月工资数 ,不足3000适(shì)应3%的税率,速(sù)算扣除数为0,所以需(xū)要缴税(shuì)金(jīn)额为:10000*3%=300元(yuán)。

4、第一步 ,计算换(huàn)算(suàn)后的(de)全月(yuè)应纳税所得额。以全年一次性奖金收入(rù)除以12个月得(dé)到的数额,为全月应纳税所得额 。第二(èr)步,确(què)定适用税率(lǜ)。按照按(àn)月换算后的(de)综合(hé)所得税率表 ,确定适用(yòng)税率和速算扣除(chú)数。第(dì)三步,单(dān)独计算(suàn)纳税 。

5、然后(hòu)用奖金全额×税率-速(sù)算(suàn)扣除数,就(jiù)是最终需(xū)要缴纳的税款额;个税应纳额=全年(nián)一次性奖金×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数。例(lì):小陈(chén)的(de)年终奖金为4万元 ,当月工资为5000元(yuán)。

6、根据个人情况来进行选择,如果的年收入低,可以选择把年(nián)终奖金并且综(zōng)合(hé)所得进行纳税申报;如果年收入高 ,可以选择年终奖金单独(dú)计(jì)税(shuì) 。

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