互联网行(xíng)业(yè)年终(zhōng)奖(jiǎng)打折消息不断，知(zh公元800年中国是什么朝代建立的，中国各个朝代时间表ī)乎也未能全(quán)身而退。

　　多名知乎内部(bù)员工(gōng)对时(shí)代(dài)财经(jīng)表示(shì)，自己和身边同(tóng)事的(de)年终奖(jiǎng)按照往年(nián)惯例标准(zhǔn)看，被(bèi)打了(le)6折，还(hái)有的部(bù)门年(nián)终奖被“折上折(zhé)”。一名员(yuán)工向(xiàng)时(shí)代(dài)财经透露，现在公司内部都(dōu)在调侃，年终奖低至3折(zhé)起。

　　消息最早(zǎo)是在上(shàng)周放出。不过(guò)，上述员工告诉时代(dài)财经，此次年终(zhōng)奖(jiǎng)打折并未下发具体文件(jiàn)，而是逐层向(xiàng)下(xià)口头通(tōng)知，在上(shàng)周日（4月23日(rì)）前全(quán)部告知(zhī)完毕。4月25日(rì)，年终奖随着工资(zī)一同下发。

　　即(jí)便早(zǎo)有预期，当收到工资以及年(nián)终奖的那一刻，知乎员工李诚（化名）还是(shì)感到有些愤(fèn)怒。据(jù)他(tā)预估，年终(zhōng)奖(jiǎng)六折后(hòu)，自己年收入(rù)相(xiāng)应缩水(shuǐ)超3万元(yuán)。

　　“领(lǐng)导给(gěi)出的理由是大环境不(bù)好，但(dàn)之前大(dà)环(huán)境好(hǎo)的时候也(yě)没发(fā)更多呀。”李(lǐ)诚愤(fèn)愤不平地向时代(dài)财经表示。

　　在(zài)互联网公司约(yuē)定(dìng)俗成的语境里，员工(gōng)们(men)不单(dān)单(dān)盯着每(měi)个月(yuè)的工资收入(rù)，股(gǔ)票期权、年终奖(jiǎng)金、保险等各(gè)项福(fú)利凑在一(yī)起，成为一(yī)年薪资(zī)的总包（package）。其中，等(děng)同于数个月月薪的年终奖是其中重要(yào)的组成(chéng)部分(fēn)。

　　正是(shì)因此(cǐ)，年终奖的打折让(ràng)不少知乎(hū)员工开始怀疑(yí)此前加班“内卷”的意义。李诚告(gào)诉时代财经(jīng)，在上周(zhōu)得知年终奖打折的消息后，自己(jǐ)每天工作敲键盘、写(xiě)文(wén)档(dàng)都觉得没(méi)劲。

　　而这并不是他一个人的感受。李诚(chéng)表示，虽然也有人会(huì)觉(jué)得大环境就(jiù)是(shì)这公元800年中国是什么朝代建立的，中国各个朝代时间表样，还是落袋为安比较(jiào)重(zhòng)要，拿多少(shǎo)是多少，但大部(bù)分人还是在(zài)抱怨和吐槽。

　　在(zài)他(tā)的观察(chá)里，一(yī)个明显的变化是(shì)，公司员工加班积极性显著下(xià)降。知(zhī)乎早上(shàng)十点开始上班，但“大部队”一般十点半才到(dào)。下班时间就更为明显，在普遍(biàn)加班严重(zhòng)的互联网行业，准(zhǔn)点(diǎn)下班的(de)情况(kuàng)极为罕(hǎn)见，一般都要(yào)工作(zuò)到(dào)晚(wǎn)上九、十(shí)点。而(ér)在得(dé)知(zhī)年终奖打(dǎ)折(zhé)之后，不少同(tóng)事到点就起身打(dǎ)卡下班(bān)。

　　知乎不是唯一一(yī)家年终奖打折的互联网(wǎng)公(gōng)司。今年以来，腾讯、百度、滴(dī)滴(dī)、OPPO、美团、拼多多等(děng)一(yī)众大厂都曾(céng)传(chuán)出年终(zhōng)奖缩水(shuǐ)的消息。

　　不过，与其他互联网公司相比，知(zhī)乎所面临的(de)盈利困境更为严峻(jùn)。

　　3月22日，知(zhī)乎发(fā)布2022年财报。报(bào)告显示，期内公司录得(dé)营收36.05亿元，同比增长21.8％；净亏损15.78亿(yì)元(yuán)，同比扩大21.5％。

　　东(dōng)方(fāng)Choice数据(jù)显示，这已经(jīng)是知乎自2019年(nián)以来连续4年(nián)录得亏损，累(lèi)计亏损接近(jìn)44亿元。

　　通过大(dà)量资(zī)金投入，知(zhī)乎月(yuè)活数据和平均每(měi)月(yuè)付费会员(yuán)数据仍在继续保持增长。财(cái)报(bào)数据显示，2022年四季度，知(zhī)乎平均每月活跃用户（MAU）达1.007亿人，环比增加(jiā)370万人。平均每月付费(fèi)会员同比增加112.5％至1300万人，付(fù)费会(huì)员数渗透率为12.9％。

　　亏损不会(huì)导致知乎就此破产。截(jié)至2022年底(dǐ)，知乎账上仍持有(yǒu)超(chāo)过45亿(yì)元现金(jīn)。但在全(quán)球经济(jì)下行的当下，烧钱换增长的故事已经不(bù)再吸引人。2021年中开始，知(zhī)乎股价一路下跌，截至4月27日，知乎美(měi)股收盘报价(jià)1.09美元/股，不足2021年(nián)顶峰(fēng)时的(de)十分之一(yī)。

　　如何扭亏为(wèi)盈，成为摆在知乎面前(qián)最重要的问(wèn)题之一。在2022年11月30日(rì)，知(zhī)乎(hū)Q3业绩电话交流会上(shàng)，知乎CEO周源指出，今(jīn)年的(de)公司(sī)战略是生(shēng)态第一，而这一战略(lüè)意图的短期目标(biāo)就(jiù)是(shì)要尽快盈(yíng)利(lì)。

　　为(wèi)此，在(zài)过去一(yī)年时间(jiān)内(nèi)，知乎已经做出诸多努(nǔ)力(lì)。在新(xīn)业(yè)务层面，知乎正(zhèng)在积极进军职(zhí)业教(jiào)育(yù)市场。目前知乎已经完成(chéng)对教考平台(tái)掌(zhǎng)上园丁(dīng)、会计在线培训公司(sī)品职教育(yù)，以及留学培训(xùn)中介趴趴(pā)教育的收购。

　　财报数据显(xiǎn)示，知(zhī)乎职业培训2022年全年收(shōu)入2.48亿元，较上一(yī)财(cái)年同期的0.46亿元增长442％，在总收(shōu)入中的占比从2021年的1.5％提(tí)升至(zhì)本财年的6.9％。

　　同时，知乎也在持续(xù)通过(guò)发力(lì)网文、故(gù)事类内(nèi)容，推动(dòng)盐选(xuǎn)会员的发展。全年付(fù)费会(huì)员(yuán)收入(rù)同比增长84.1％至12.31亿(yì)元，在总收入中(zhōng)的占比从(cóng)2021年(nián)的22.6％，提(tí)升至(zhì)2022年度的34.1％，成为知乎最大(dà)收入来(lái)源。3月(yuè)16日，知乎还(hái)上线了(le)一款(kuǎn)名为“盐言故事”的App，提(tí)供(gōng)专门的故事(shì)内(nèi)容阅读服务(wù)。

　　而在降本增效方面，2022年内(nèi)知(zhī)乎曾三次传出裁员消息，涉及视(shì)频、教育、商业化等多个业务条线。财报数据显(xiǎn)示(shì)，截至(zhì)2022年底，知乎共有2515名员工(gōng)。知乎(hū)并未透露2021年同期具体员工人数，不过据界面新闻报(bào)道，知乎在2021年最高峰时曾达到3200人左右(yòu)。

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