国(guó)务院(yuàn)办公厅发(fā)布关于优(yōu)化调整稳就业(yè)政策(cè)措(cuò)施全力促发展(zhǎn)惠(huì)民生的通知。通知提出，支持国有企业扩大招(zhāo)聘规模。对按(àn)照工资效益联动机制(zhì)确定(dìng)的工资(zī)总(zǒng)额难以满足扩大高校毕业生招聘(pìn)需求的国有(yǒu)企(qǐ)业，经履行出资人职责机构或其他企业主管部门同意，统筹考虑企业(yè)招聘高校毕业生人(rén)数、自然减员情况(kuàng)和现(xiàn)有职(zhí)工工资水(shuǐ)平等因素，2023年可给予一次性增人(rén)增(zēng)资，核增(zēng)部分据实计入工(gōng)资总(zǒng)额并作为下(xià)一(yī)年度工资总额预(yù)算基数。稳定机关事业(yè)单位岗位规模。挖掘(jué)党(dǎng)政机关、事业单位编制存量，统(tǒng)筹自(zì)然减员，加大(dà)补员力度，稳定招(zhāo)录、招聘(pìn)高(gāo)校毕(bì)业生规模，合理确(què)定招录、招聘时(shí)间。

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