国务(wù)院办公(gōng)厅发布关于优化调整稳就业政策措施(shī)全力促发展惠(huì)民生的通知。通(tōng)知提(tí)出，支持国有(yǒu)企业扩大招聘规模。对按照工资效益联动机制确定(dìng)的工资(zī)总额难以满足扩大高校毕业(yè)生招聘需求(qiú)的国有企业，经履行出资人职责机构或其他企业主(zhǔ)管部门同意，统(tǒng)筹考(kǎo)虑企业(yè)招聘高(gāo)校毕业生人数、自然减员情况和现有职工(gōng)工资水平等因素(sù)，2023年可给予一次性增人增资(zī)，核增部分据实计入工(gōng)资总额并作为(wèi)下一(yī)年(nián)度工2016年是什么年资(zī)总额预(yù)算基数。稳定机(jī)关事业(yè)单(dān)位岗位规模。挖(wā)掘党政机关、事(shì)业单(dān)位(wèi)编制存量，统筹自然(rán)减员(yuán)，加大补员力(lì)度，稳定招录、招聘高校(xiào)毕业生规模，合理确定招录(lù)、招聘(pìn)时间。

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