赋(fù)闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算？其间收(shōu)取条(tiáo)件是。关于赋(fù)闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头(tóu)核(hé)算(suàn)以及赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从(cóng)头核(hé)算，赋闲稳妥金收(shōu)取(qǔ)条件(jiàn)累计缴(jiǎo)费时刻中连续缴费(fèi)怎样算？，重庆赋闲稳妥收取(qǔ)期限，重庆赋(fù)闲稳妥多久发放，赋闲(xián)稳妥缴费期(qī)限等问题，农商网将(jiāng)为你收(shōu)拾以(yǐ)下的日子常识(shí)：

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)能够搬运(yùn)吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋闲(xián)稳妥能够跟着参(cān)保人(rén)的工作地进行搬运，赋闲(xián)稳妥的缴费年限累(lèi)计核(hé)算。赋闲人员原用人单位与户籍不在(zài)同一统(tǒng)筹区域的，

　　能(néng)够挑选在原用人单位所(suǒ)在地或户籍所在地享用赋闲(xián)稳妥待(dài)遇(yù)。挑选在户籍(jí)所在地享用赋闲稳妥待遇(yù)的，先到户(hù)籍所在地经办组织(zhī)开具接(jiē)纳(nà)函，再到用(yòng)人(rén)单(dān)位所在(zài)地依照(zhào)规则处理(lǐ)赋闲稳(wěn)妥联系搬运手(shǒu)续(xù)。

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从头核(hé)算

　　其间收(shōu)取条件是

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已依(yī)照(zhào)规则(zé)实行(xíng)缴费(fèi)责任满一年以上的。

　　2、在法定劳(láo)作年(nián)纪(jì)内非因自己志愿中(zhōng)止工作的。

　　3、已按规则处理赋(fù)闲和求(qiú)职挂号的(de)。

　　收(shōu)取(qǔ)时刻是什么(me)

春有约,花不误,年年岁岁不相负，年年岁岁花相似的全诗句　　1、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满一(yī)年(nián)缺乏两年的（收(shōu)取）为三个(gè)月。

　　2、累(lèi)计(jì)缴费时刻满两年缺乏(fá)三年的为六个月。

　　3、累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)满三年缺(quē)乏四(sì)年的为九个月(yuè)。

　　4、累(lèi)计(jì)缴费时刻满四年缺乏五年的为十二(èr)个(gè)月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满五年缺乏七年的(de)为十五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的为十(shí)六个月。

　　今后累计缴费时刻每添加(jiā)一年，收取期限(xiàn)添加一(yī)个月，最长(zhǎng)不超(chāo)越二(èr)十四个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工停(tíng)止(zhǐ)或免(miǎn)除劳(láo)作合同7日内到受理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理中心经办组织进(jìn)行存案，并依(yī)照要(yào)求供(gōng)给停(tíng)止或免除劳作合(hé)同证(zhèng)明及相关资料；

　　2、员工在停(tíng)止(zhǐ)或免除劳作合同60日(rì)内到赋闲(xián)稳妥管理(lǐ)中心收取单证(zhèng)，然后到(dào)指(zhǐ)定银行(xíng)收(shōu)取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金(jīn)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满1年缺乏5年，可收取12个(gè)月；

　　2、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏10年(nián)，可(kě)收取(qǔ)18个月(yuè)；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年(nián)以(yǐ)上，可(kě)收取24个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取(qǔ)资(zī)料

　　1、《赋(fù)闲稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身(shēn)份(fèn)证明；

　　3、所在单位出具(jù)的停止或许免除劳作合同的证明(míng)；

　　4、赋闲(xián)挂号(hào)及求职(zhí)证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保证(zhèng)行政部门规则(zé)的其他资料。

赋闲(xián)稳妥缴费年(nián)限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时(shí)刻按(àn)单位和员工个(gè)人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离累计核算。

　　 缴费(fèi)满1年以上(shàng)的，累计(jì)缴费时刻满5个月，核(hé)定收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限为1个月。

　　 注：赋闲人员申(shēn)领赋闲金条件之一是赋闲前用(yòng)人单位(wèi)和自己现(xiàn)已交纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　 依照以上方法(fǎ)核算(suàn)，累计(jì)缴费时刻满5年缺乏10年，核算收(shōu)取(qǔ)期(qī)限超越(yuè)18个月的，按18个月核定;累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)10年以上(shàng)，核算收取(qǔ)期限超越24个月的，按24个(gè)月核定。

　　 也就是(shì)说，核(hé)算(suàn)出来的成果为2-18个月以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后(hòu)再次(cì)赋闲的，其收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限能够与前(qián)次赋闲应当(dāng)收取而未(wèi)收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但最长不(bù)得超越24个(gè)月。

　　赋闲人员(yuán)收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限(xiàn)，依(yī)据(jù)赋闲人(rén)员赋闲前累(lèi)计(jì)缴费时刻确认，最(zuì)长不得超越24个月。

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满1年不(bù)满(mǎn)2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年(nián)以上不满(mǎn)3年的，收(shōu)取6个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累(lèi)计(j春有约,花不误,年年岁岁不相负，年年岁岁花相似的全诗句ì)缴费(fèi)时刻3年以上不满4年(nián)的，收(shōu)取(qǔ)9个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上不满5年的，收取(qǔ)12个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的(de)，收(shōu)取18个月赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　6、累计缴费时(shí)刻满10年以上的，收取24个月赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单位和(hé)员(yuán)工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的(de)时(shí)刻(kè)别离(lí)累计(jì)核(hé)算。

　　法律依据(jù):

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十七条 赋闲人员赋闲前所在单位和自己依照规则累计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年(nián)的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)最长为(wèi)18个月(yuè)；

　　累计(jì)缴费(fèi)时刻10年以上的，收取赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)最(zuì)长为24个月。

　　从头工作后，再(zài)次赋闲的，缴费时(shí)刻从(cóng)头核(hé)算，收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限能(néng)够(gòu)与前次赋闲(xián)应收取而没有收取(qǔ)的赋闲稳妥金的期限兼并(bìng)核算，可是最长不得(dé)超越(yuè)24个月。

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