互联网行业年终奖打(dǎ)折消息不断(duàn)，知(zhī)乎也未(wèi)能全身而退。

　　多名知(zhī)乎(hū)内(nèi)部(bù)员工对时代财经(jīng)表示，自己和身边同事的年终奖按照往年惯(guàn)例标准看，被打了6折，还(hái)有(yǒu)的部门年终奖(jiǎng)被“折上折”。一名员工向(xiàng)时(shí)代财经透露，现在公(gōng)司(sī)内部都在调侃(kǎn)，年终(zhōng)奖低至3折(zhé)起。

　　消息最早是在上周放出(chū)。不过，上述员工告诉时代财经，此次(cì)元首制的实质是什么，元首制的内容年终奖打折并(bìng)未下(xià)发(fā)具体文(wén)件，而是逐层向下(xià)口头通知(zhī)，在上周日（4月(yuè)23日）前全部告知(zhī)完毕(bì)。4月25日，年终(zhōng)奖随着工资(zī)一同下发(fā)。

　　即便早(zǎo)有(yǒu)预期(qī)，当(dāng)收(shōu)到工资(zī)以及年终奖的那一刻，知(zhī)乎(hū)员工李(lǐ)诚（化名）还是感到(dào)有些(xiē)愤怒。据他预估，年终奖六折(zhé)后，自己年收(shōu)入相应缩水超3万(wàn)元。

　　“领导给出的理由是大环境不好(hǎo)，但之前(qián)大环(huán)境(jìng)好的时候也(yě)没(méi)发更多呀。”李诚愤(fèn)愤不(bù)平地向时代财经表(biǎo)示。

　　在互联网公司(sī)约(yuē)定俗成的语境里，员(yuán)工们不单单盯着每个(gè)月的工资收入(rù)，股(gǔ)票期权(quán)、年终(zhōng)奖金(jīn)、保险等各项(xiàng)福利凑在一起，成(chéng)为一年薪资的(de)总包（package）。其中，等同于数个月月薪的(de)年(nián)终奖(jiǎng)是其(qí)中重要(yào)的组成部(bù)分(fēn)。

　　正是因此，年终奖的打折让不(bù)少知乎(hū)员(yuán)工开始怀疑(yí)此前加班“内卷”的意(yì)义。李诚告诉时(shí)代财经(jīng)，在上周得(dé)知年终奖打折的消(xiāo)息后，自己每天工作敲(qiāo)键盘、写文档都觉(jué)得没劲。

　　而这并不是(shì)他(tā)一个(gè)人的感受。李诚(chéng)表示，虽然(rán)也有人会觉得(dé)大环境就是这样，还(hái)是(shì)落(luò)袋为安比较(jiào)重(zhòng)要，拿多少(shǎo)是(shì)多少，但大部分人还是在(zài)抱怨和(hé)吐槽。

　　在他的观察里，一个明显的变化是，公司员工加(jiā)班(bān)积极性显著下降。知乎早上十点开始上班(bān)，但(dàn)“大部队”一般十点半才到。下(xià)班时间(jiān)就更为明显(xiǎn)，在普遍加班严重(zhòng)的互联网行业(yè)，准点下(xià)班的情况极为罕(hǎn)见，一般都要(yào)工(gōng)作到晚上九、十点。而在得知年终(zhōng)奖打折之(zhī)后，不少同事(shì)到点就起身打(dǎ)卡下班。

　　知乎不是唯一一家(jiā)年终(zhōng)奖(jiǎng)打折的互联网公(gōng)司。今(jīn)年以来(lái)，腾讯、百度(dù)、滴(dī)滴、OPPO、美团(tuán)、拼多多(duō)等一众大厂(chǎng)都曾传(chuán)出年终奖缩水的消息。

　　不过(guò)，与其他互联网(wǎng)公(gōng)司(sī)相比，知乎所面临(lín)的(de)盈(yíng)利困(kùn)境更为严峻。

　　3月(yuè)22日，知(zhī)乎发布2022年财报。报(bào)告显示，期内公(gōng)司录(lù)得营收(shōu)36.05亿元，同比增长21.8％；净亏损(sǔn)15.78亿(yì)元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显示，这(zhè)已经是知(zhī)乎自2019年以来连续4年录得亏损，累计(jì)亏损接近44亿元。

　　通过大量资(zī)金投入，知乎(hū)月(yuè)活数据和(hé)平(píng)均每月付费(fèi)会员(yuán)数据仍在继续保持(chí)增长。财报数据(jù)显示(shì)，2022年四季度，知乎平均每月活跃用户（MAU）达(dá)1.007亿(yì)人，环比增加(jiā)370万人(rén)。平均每月(yuè)付费会(huì)员(yuán)同比增加112.5％至(zhì)1300万人，付费会员数渗透率为12.9％。

　　亏损不(bù)会导致知乎就此破产。截至2022年底，知乎账(zhàng)上仍(réng)持有超过45亿元现金。但在全球经济(jì)下(xià)行(xíng)的当下，烧钱换增长(zhǎng)的(de)故事已经不再吸(xī)引人。2021年(nián)中(zhōng)开始，知乎股价一路下跌(diē)，截(jié)至4月(yuè)27日，知乎美股(gǔ)收盘(pán)报价1.09美(měi)元(yuán)/股，不足2021年(nián)顶(dǐng)峰时的(de)十分之一(yī)。

　　如何扭(niǔ)亏(kuī)为(wèi)盈，成为摆在知乎面前最重(zhòng)要的问题之一。在(zài)2022年11月30日，知乎Q3业绩电话交流会上，知(zhī)乎CEO周源(yuán)指出，今年的公司战略是生态(tài)第一，而(ér)这(zhè)一战略意图的短期(qī)目(mù)标就是(shì)要尽快盈利。

　　为此(cǐ)，在过去一年时间内，知乎(hū)已(yǐ)经做出诸多努力。在新(xīn)业务(wù)层面(miàn)，知乎正在积极进军职业教育市场(chǎng)。目前(qián)知乎(hū)已经(jīng)完成(chéng)对教(jiào)考(kǎo)平台掌上园丁、会计在线培训公(gōng)司(sī)品职教育，以及留学培训中介(jiè)趴趴教(jiào)育(yù)的收购(gòu)。

　　财报数据(jù)显示，知乎职业培训2022年全年收入2.48亿元(yuán)，较上一财年同期的元首制的实质是什么，元首制的内容0.46亿(yì)元增长442％，在(zài)总(zǒng)收(shōu)入中(zhōng)的占比从(cóng)2021年(nián)的1.5％提升(shēng)至本财年的(de)6.9％。

　　同时(shí)，知(zhī)乎也(yě)在持(chí)续通过发力网文、故事类内容，推动盐(yán)选(xuǎn)会员的发展(zhǎn)。全(quán)年付费会员收入同比增长84.1％至(zhì)12.31亿元，在总(zǒng)收(shōu)入中(zhōng)的(de)占(zhàn)比从2021年的22.6％，提升至2022年度的34.1％，成为知乎最(zuì)大收入来源。3月16日，知乎还上线了一款名(míng)为“盐言故事”的App，提供(gōng)专门的故(gù)事内容阅(yuè)读服务。

　　而在降(jiàng)本增效(xiào)方面，2022年(nián)内知(zhī)乎(hū)曾三次(cì)传出裁员消(xiāo)息，涉及(jí)视频(pín)、教育、商业(yè)化等多个业务条线。财报(bào)数据显示，截至2022年底，知乎(hū)共有2515名员工。知乎并未(wèi)透露(lù)2021年(nián)同期(qī)具体(tǐ)员工人数，不过据界面新闻(wén)报道，知乎(hū)在(zài)2021年最高峰(fēng)时曾达到3200人左右。

未经允许不得转载：绿茶通用站群 元首制的实质是什么，元首制的内容