15个工作日是(shì)多长时间？是21天的。关于15个(gè)工作日(rì)是(shì)多长时间以及15个工(gōng)作(zuò)日(rì)是多长时间是多少天，7～15个工作日(rì)是多长时(shí)间(jiān)，15个工作日(rì)是多长时间呢？，15个工作日到底是多少天(tiān)，15个工作日是多久时间等(děng)问题，小编将为(wèi)你整理以下(xià)的知识答案：

15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日(rì)不包括周六周日的。

　　周六周日(rì)的话往后顺延,15个(gè)工作日也就(jiù)是三周(zhōu)的时间。

　　每一周(zhōu)的(de)法(fǎ)定工作(zuò)日是5天,国有机关和事业单(dān)位自每周一(yī)至(zhì)周五,周六和周日(rì)为工休日,企业单位可根据实(shí)际情况灵活(huó)安排周休息日。

15个工作日(rì)是多长时间

　　是21天的。

　　15个工作日通(tōng)常应当是21天（含公休日(rì)6天），每周7天(tiān)（只有5个(gè)工(gōng)作日(rì)），三周就是15个工作日(rì)，可以理解(jiě)为(wèi)∶连续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一昼夜内的工作时间的(de)时数。

　　工作日(rì)通(tōng)常分(fēn)为四种，即标(biāo)准工作日，特殊条件下的缩短工作(zuò)日(rì)、延(yán)长工作日和(hé)无(wú)定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依据

　　《劳动法》第三十(shí)六条

　　国家实行劳动者每日工(gōng)作时间(jiān)不超过八小时、平均每周工作时间不超过(guò)四十四小时(shí)的(de)工时制度。

　　第四十一条

　　用人(rén)单位由于生产经营需(xū)要(yào)，经(jīng)与(yǔ)工(gōng)会(huì)和劳动(dòng)者(zhě)协商后可(kě)以延长工作时间，一般每(měi)日(rì)不得超过一小时；因特殊原因需要延(yán)长工作(zuò)时间的，在(zài)保障劳动者身体(tǐ)健康的条件下延长工作时(shí)间每日不得超(chāo)过三小时，但是(shì)每月不得超过(guò)三十(shí)六小时。

工(gōng)作日起源

　　马克思认为八小时工作制是(shì)工人阶级(jí)解放的一个必要条(tiáo)件，没有这个(gè)条(tiáo)件，一切进(jìn)一步谋求改善工人状(zhuàng)况和解放工人的尝(cháng)试，都将(jiāng)遭到失败(bài)。

　　于是在国际共运史上，各国(guó)工人为争取八小时工作制(zhì)付出(chū)了长期(qī)努力，

　　1866年第一国际日内瓦代表大会根据马克思的(de)建议通过了《关于(yú)缩短工作日》的(de)决议，但远在(zài)这(zhè)之(zhī)前的1836年，美国《全国(guó)劳工报(bào)》就(jiù)提出：我们相信每日劳动八小时对于任何人都已经(jīng)太够(gòu)了。

　　马(mǎ)克思自己也承认：我们建议通(tōng)过立法手(shǒu)续吧工作(zuò)日限制(zhì)为八小时。

　　这种限制是美国工人的共(gòng)同要(yào)求，代表大(dà)会决定将使它(tā)成为全世界工人(rén)阶级的共同(tóng)行动(dòng)纲(gāng)领(lǐng)。

　　1933年，美国(guó)率先(xiān)将全国标准工(gōng)作(zuò)时间改为每周40小(xiǎo)时。

　　受此鼓舞，国际劳(láo)工组织(zhī)1935年出(chū)台的47号公约规定每(měi)天工(gōng)作时间不能超过8小时，每周不(bù)能超过(guò)40小时，

　　但(dàn)美国并不是灯塔，八(bā)小时工作制的(de)口号(hào)最早(zǎo)起源(yuán)于英国。

　　早(zǎo)在1817年8月，英(yīng)国(guó)空想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文(wén)就(jiù)提出(chū)了(le)八小时(shí)工作制(zhì)问题(tí)，并把它作为理想社会的重要制度(dù)。

　　在(zài)这之后的(de)1853年，伦敦(dūn)建筑业工人鳄雀鳝危害有多大，鳄雀鳝的最大克星为(wèi)争取八小时工作制进行了罢工，以(yǐ)失败告终，直到1886年(nián)5月1日，芝加哥四(sì)万多名工人与警(jǐng)察发生激烈冲突，喊出(chū)八小时工作，八小时休息，八小时归自己的口号，暴力迫使当局允许(xǔ)工人(rén)每(měi)天只工作(zuò)八小时。

　　由(yóu)于(yú)芝(zhī)加(jiā)哥大罢工的成功，1889年7月(yuè)14日召开的(de)第二国际第一次大会(huì)上，法(fǎ)国(guó)代表拉文(wén)提议：把1886年5月1日(rì)美(měi)国鳄雀鳝危害有多大，鳄雀鳝的最大克星工人争取八(bā)小(xiǎo)时工作(zuò)制的斗争日，定(dìng)为国(guó)际无产阶(jiē)级的共同节(jié)日。

　　但国际共运并不(bù)能独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史(shǐ)另(lìng)有一(yī)条(tiáo)独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们(men)就开始为争取八小时(shí)工作制斗(dòu)争，

　　继1849年美国加利(lì)福(fú)尼亚发现(xiàn)金矿之后(hòu)，1851年(nián)在澳大利亚也发现了金矿，淘金热马上登陆澳洲，造成澳大利亚劳动力短缺，工作强度增加。

　　缩短工作时(shí)间成为(wèi)澳大利亚工人们关心的问题。

　　1855年(nián)，澳大利亚的(de)石匠(jiàng)们(men)就(jiù)在同业公(gōng)会的(de)框架内(nèi)率先实现了八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪90年代，澳(ào)大利亚基(jī)本上实现了八小时工作制。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个(gè)工作日(rì)通常(cháng)应当是(shì)21天(tiān)（含公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日(rì)），三周就(jiù)是15个工作日，可以理解(jiě)为∶连(lián)续时间累计(jì)中剔(tī)除休息(xī)日后达到15天。

　　工作日(rì)是指法(fǎ)律规定的一昼夜内的工(gōng)作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常分为四种，即标准工作日，特殊条(tiáo)件下的缩短工作日、延长工(gōng)作日和无定时工(gōng)作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日是指(zhǐ)由法律(lǜ)规定(dìng)的，在(zài)正常情(qíng)况下，一(yī)般职工所实行的工作日。

　　目前(qián)我国(guó)实行的标准工作(zuò)日是每日不超过8小(xiǎo)时，每周不超过44小时(shí)，平均每(měi)周(zhōu)工(gōng)作5天半。

　　标准工(gōng)作日是我国工时制度(dù)立(lì)法(fǎ)的(de)基础。

　　（2）特(tè)殊条件(jiàn)下的缩(suō)短工作日

　　特殊条件下(xià)的缩短工(gōng)作(zuò)日(rì)，是指在严重有害健康(kāng)和(hé)劳动条件恶劣以及对女(nǚ)工和未成年(nián)工实行特殊(shū)保(bǎo)护的(de)条件下，少于标准工(gōng)作日时数的工(gōng)作日(rì)。

　　1、15个工作(zuò)日是(shì)刨除周六日和(hé)节假日(rì)等(děng)公休日(rì)，是连(lián)续的15天工作日。

　　2、如(rú)果从1号周一(yī)算1-5号工作日6.7号(hào)不算从8-12号为(wèi)工作日13.14不算从15-19日为工作(zuò)日，也(yě)就是说，从1号到19号(hào)周期为15个工(gōng)作日，如(rú)果除周末外(wài)有(yǒu)其他的节(jié)假日依次顺(shùn)延。

　　期间开(kāi)始的(de)时(shí)和日(rì)不计量在(zài)期间(jiān)内，期(qī)间期(qī)满的最后一日为节(jié)假日的，以节(jié)假日(rì)后的第一日为期间(jiān)期(qī)满的日子。

　　【法律依据】：《中华人民(mín)共和(hé)国劳动法》

　　第(dì)三十六条(tiáo)国(guó)家实行劳动者(zhě)每(měi)日工作时间不超过八(bā)小时、平均每周工作时间不(bù)超过四(sì)十四小时的工时制度。

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