金融界5月11日消息 网传浦发(fā)银(yín)行员工因(yīn)不满降(jiàng)薪而(ér)到上海(hǎi)浦银大厦抗议一事，引发广(guǎng)泛关(guān)注。

　　据(jù)报道，另有(yǒu)浦发(fā)银行(xíng)的内部知情人士称，该事件导火索或系浦发信用卡(kǎ)中心(xīn)的空(kōng)中银(yín)行 （外呼） 员(yuán)工要从行编转外包，引发部分人员不(bù)满。至于浦发银(yín)行的降薪传闻(wén)，该知情(qíng)人士称，目前内部已经整体降薪两轮，高(gāo)管则是(shì)年(nián)年在降。

　　值得注意的是，浦发银(yín)行今(jīn)年一季度效益(yì)出(chū)现下滑(huá)。浦(pǔ)发银行最(zuì)新公告显示，公司(sī)一季度实现营业收入480.79亿(yì)元，同比(bǐ)下降3.85％；税(shuì)后(hòu)归属于(yú)母(mǔ)公司(sī)股(gǔ)东的净利润158.31亿(yì)元，同(tóng)比下降18.35％。截至3月(yuè)末，浦发银行总资产为(wèi)8.86万亿元(yuán)。而(ér)在2022年(nián)，浦发银行还是唯二净(jìng)利润增幅为负增长的银行，同比下滑(huá)3.46％至(zhì)511.71亿(yì)元。

　　资产质量方面，报告期末，该行(xíng)后三(sān)类不良贷款余额755.54亿元，较上年末增加9.35亿元； 不良贷款(kuǎn)率1.52％，较上年末持平一般墓地种多少棵柏树吉利，墓地一般种几棵柏树好(píng)； 拨(bō)备覆盖率为(wèi)160.78％，较上年末上升1.74个百分(fēn)点(diǎn)； 贷款拨备(bèi)率2.44％。

　　值得注意(yì)的是，4月24日，有投资者在投资者关系平台上(shàng)向浦发银行提(tí)出，根据浦发银行(xíng)2022年年报显(xiǎn)示，该行信用卡中(zhōng)心人数为11975人，但其他可(kě)比同(tóng)业的信用卡中心人数(shù)远低于此，如(rú)平安银行信(xìn)用(yòng)卡中心1992人、兴业(yè)银行(xíng)信(xìn)用(yòng)卡中心1134人等(děng)，“请问贵司的卡中心运营是(shì)否存在冗员(yuán)，影响降(jiàng)本增效的现(xiàn)象，为何与同(tóng)业(yè)相差(chà)这么(me)多？”

　　公开资(zī)料显(xiǎn)示，在同行平均薪酬增长的背景下(xià)，浦发(fā)银(yín)行2022年(nián)人均薪酬小幅下降，由2021年(nián)的(de)45.88万元降至2022年的45.46万(wàn)元。另一般墓地种多少棵柏树吉利，墓地一般种几棵柏树好从浦发(fā)银行(xíng)部(bù)分高管薪酬(chóu)看，2022年，行(xíng)长及多数副(fù)行长薪酬有所(suǒ)下降。同时，该行2022年应付职(zhí)工薪酬(chóu)为(wèi)126.72亿元，较2021年下降1一般墓地种多少棵柏树吉利，墓地一般种几棵柏树好4.75％。

　　另一方面，监管(guǎn)层面对金融机构过高收入进行了调整。2022年8月，财政部下(xià)发了《关(guān)于进一步加强国有金融企业财务管(guǎn)理的(de)通(tōng)知(zhī)》，要求优(yōu)化薪酬分配结构，未(wèi)来(lái)将更多向一线人员倾斜(xié)，同时建立健(jiàn)全薪酬分(fēn)配延期支付和(hé)追责(zé)追薪机制(zhì)。

　　对此，浦发(fā)银行表示(shì)，网传图片(piàn)系两起独立(lì)事件(jiàn)。其(qí)一，网传子公司一(yī)员工薪酬下调是因其本人业绩考核不佳(jiā)所致，经沟(gōu)通，目(mù)前(qián)该(gāi)员工(gōng)已对上述(shù)调整表示理解。其二，网(wǎng)传集体事件(jiàn)的图片，系(xì)一业务外包公司与所属员工之间存在劳动纠纷所致(zhì)，目前该外包公司正与(yǔ)员工沟(gōu)通解(jiě)决。

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