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司马相如的长门赋原文和译文注释,司马相如的长门赋原文和译文

司马相如的长门赋原文和译文注释,司马相如的长门赋原文和译文 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

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15个工作日包括周六周日吗

  15个工作(zuò)日不包括周(zhōu)六(liù)周(zhōu)日(rì)的。

  周六周日的话往(wǎng)后顺延,15个工作(zuò)日也就是三(sān)周的时间。

  每一周的(de)法定工(gōng)作日是5天,国有机关(guān)和(hé)事(shì)业(yè)单位自(zì)每周一至周五,周六和周日为工休日,企业单位可(kě)根据实际情况灵活安排(pái)周休息日(rì)。

15个工作日是多长时间

  是(shì)21天的(de)。

  15个(gè)工(gōng)作日通(tōng)常应当是21天(含(hán)公(gōng)休(xiū)日6天),每(měi)周7天(tiān)(只有5个工作日),三周就是15个工作日,可(kě)以理解为∶连续时(shí)间累(lèi)计中剔除休息日后(hòu)达到15天。

  工(gōng)作(zuò)日是指(zhǐ)法律规定的(de)一昼(zhòu)夜内的工作(zuò)时间的时(shí)数。

  工(gōng)作日通常分为(wèi)四种,即标准工(gōng)作日,特殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延长工作(zuò)日(rì)和无定时工作日。

法(fǎ)律(lǜ)依据司马相如的长门赋原文和译文注释,司马相如的长门赋原文和译文3>

  《劳动法》第三十(shí)六条

  国家实行(xíng)劳动(dòng)者每日工作(zuò)时(shí)间(jiān)不超过(guò)八(bā)小时(shí)、平均每(měi)周工作时间不超过四十(shí)四小时(shí)的工时制度。

  第四十一条

  用人单位由于(yú)生产(chǎn)经(jīng)营需(xū)要(yào),经与工(gōng)会和劳动者协商后可(kě)以延长工作时间,一般每日不(bù)得超过一小时(shí);因(yīn)特(tè)殊原(yuán)因需要(yào)延(yán)长工作时(shí)间的,在保障劳动者身体健(jiàn)康的条件下(xià)延长工作(zuò)时间每日不得超过三小时,但(dàn)是每月不得(dé)超过三十六(liù)小时。

工作日(rì)起源

  马克(kè)思认为八小时工作制(zhì)是工(gōng)人阶级解放的一(yī)个必要(yào)条件(jiàn),没有这个(gè)条件,一切(qiè)进一步(bù)谋求改(gǎi)善工(gōng)人状况和(hé)解放工(gōng)人(rén)的尝试,都将遭到(dào)失败。

  于(yú)是在国际(jì)共运史上,各国工人为争(zhēng)取八小时工作制付出了长期努力(lì),

  1866年第一国际日(rì)内瓦(wǎ)代(dài)表大会根据马克思的建议通过了《关于(yú)缩短(duǎn)工作(zuò)日》的决议,但远在这之前的1836年,美国《全国劳工报》就提出:我们相信每日(rì)劳动八(bā)小时对于任何人都已经(jīng)太够了。

  马(mǎ)克思自己(jǐ)也(yě)承认:我们建议(yì)通过(guò)立(lì)法(fǎ)手续吧工(gōng)作日(rì)限制(zhì)为八小时。

  这种限制是美国工(gōng)人的共同要求,代表(biǎo)大会(huì)决定将使(shǐ)它成为全世界工(gōng)人阶级的共同行(xíng)动(dòng)纲(gāng)领。

  1933年,美(měi)国率先将全国标准工作时间改为每周40小时。

  受(shòu)此鼓舞(wǔ),国际劳工组织1935年出台的47号公(gōng)约规定每天工作时间不能超(chāo)过(guò)8小时,每周不能超过(guò)40小(xiǎo)时,

  但美国并(bìng)不是(shì)灯塔(tǎ),八小(xiǎo)时工作制的(de)口号最早(zǎo)起源于(yú)英(yīng)国。

  早(zǎo)在1817年8月,英国空想社会主义者罗伯特·欧(ōu)文就提出了八小(xiǎo)时工作制问题(tí),并(bìng)把(bǎ)它作为理想社会的(de)重要制度。

  在这之(zhī)后的1853年,伦敦建(jiàn)筑业(yè)工人为争取八小(xiǎo)时工作制(zhì)进行了(le)罢工,以失败告终,直到1886年(nián)5月1日,芝加哥四万(wàn)多名工人与(yǔ)警察(chá)发生(shēng)激(jī)烈冲突,喊出八小时工作(zuò),八小(xiǎo)时休息,八小时归自己的口(kǒu)号(hào),暴力迫使当局(jú)允(yǔn)许工人(rén)每天只工(gōng)作八小时。

  由(yóu)于(yú)芝加哥大罢工的(de)成功,1889年7月14日召开的第二(èr)国际(jì)第一次(cì)大(dà)会(huì)上,法国(guó)代表拉(lā)文(wén)提议:把1886年5月1日美国工人争取八小时工(gōng)作制的斗争日,定为国际无产阶级的(de)共同节日。

  但国际共运并不能独揽(lǎn)功劳,人类偷(tōu)懒史另(lìng)有一条独立脉络(luò)。

  早在19世纪50年代中期,澳大利亚的石匠(jiàng)们就开始为(wèi)争取八小(xiǎo)时工作制(zhì)斗争,

  继1849年美国加利福尼亚发现金矿之后,1851年(nián)在(zài)澳(ào)大利(lì)亚也发现了金矿(kuàng),淘金热马上登(dēng)陆(lù)澳洲(zhōu),造(zào)成澳大利亚劳动力短缺,工作强(qiáng)度增(zēng)加(jiā)。

  缩(suō)短工作时间成为澳大利亚工(gōng)人们关(guān)心的问题。

  1855年,澳大(dà)利亚的石匠们就在同业公会的框(kuāng)架内率先实现了八(bā)小(xiǎo)时工作制。司马相如的长门赋原文和译文注释,司马相如的长门赋原文和译文>

  到(dào)19世(shì)纪90年代,澳大利(lì)亚基本上实现了八小时工作制。

15个工作(zuò)日是多久

  21天(tiān)。

  15个(gè)工作日通常应当是21天(含公休(xiū)日6天),每周7天(只有5个工(gōng)作(zuò)日(rì)),三(sān)周就(jiù)是15个工作日,可以(yǐ)理(lǐ)解为∶连续时间累计中(zhōng)剔(tī)除休息日(rì)后达到15天。

  工作日(rì)是指(zhǐ)法律规定的一昼(zhòu)夜内的工作时间(jiān)的时数。

  工作日通(tōng)常分为四(sì)种(zhǒng),即标(biāo)准工(gōng)作日,特殊条件下的缩短工(gōng)作日(rì)、延(yán)长工作日和(hé)无(wú)定(dìng)时工作日(rì)。

  (1)标准(zhǔn)工作日

  标准工(gōng)作日是指由(yóu)法律(lǜ)规(guī)定的,在正常(cháng)情况下,一般职工所实行的工作日。

  目(mù)前我国实行的标准工作(zuò)日是每日(rì)不超过8小(xiǎo)时,每(měi)周不超过44小时(shí),平均每周工作5天半。

  标准工作日是我国工(gōng)时制度立法(fǎ)的基础。

  (2)特殊条件下的缩短(duǎn)工(gōng)作(zuò)日

  特殊(shū)条件下的缩短工作日,是指(zhǐ)在严重(zhòng)有害健康(kāng)和劳动条件恶(è)劣以及对女工和未成年工实行特殊保(bǎo)护的条件下,少于标准工作日时数的工(gōng)作日。

  1、15个工作日(rì)是刨除周六日和节假日等(děng)公休日,是(shì)连续的15天工作日。

  2、如果从1号周一(yī)算1-5号工作日6.7号不算(suàn)从(cóng)8-12号为工作(zuò)日13.14不算从15-19日为工作日,也就是(shì)说,从1号到19号周(zhōu)期(qī)为15个工作日,如(rú)果除周末外有其他(tā)的节假日(rì)依次顺延。

  期间开始的时和(hé)日不计量在期间内,期间期(qī)满的最后一日为节假日的(de),以节(jié)假日后(hòu)的第一日(rì)为期间(jiān)期(qī)满的日子。

  【法(fǎ)律(lǜ)依据】:《中华(huá)人民共和(hé)国劳动(dòng)法》

  第(dì)三十(shí)六条国家实行(xíng)劳动者每日工作时(shí)间(jiān)不超过(guò)八小时(shí)、平均每周工作时间不超(chāo)过四十四小时(shí)的工时制度。

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